7% красноярцев сталкивались с домогательствами на работе
Рекрутинговый портал Headhunter выяснил сколько работников в Красноярском крае сталкивались с харассментом на работе.
Рекрутинговый портал Headhunter выяснил сколько работников в Красноярском крае сталкивались с харассментом на работе.
Аналитики выяснили, что 93% работников никогда ни с чем подобным не сталкивались. 4% респондентов заявили, что терпели в свой адрес неприличные высказывания и оскорбления со стороны коллег или руководства, а 2% опрошенных упомянули о прямых приставаниях.
С другой стороны, 88% красноярских сотрудников ответили, что ничего не знают о домогательствах в отношении коллег. 6% опрошенных признались, что в курсе «сальных» высказываниях и неприличных шутках в адрес других сотрудников, а 5% сообщили, что знают о приставаниях на работе.
На фоне общероссийских показателей в Красноярском крае ситуация не самая плохая. В целом в РФ с домогательствами на работе в той или иной форме сталкивались 13% респондентов. Больше от харассмента страдают женщины — 18% сотрудниц. Среди мужчин от приставаний и слов с сексуальным подтекстом пострадали 7%.
Реже всего с харассментом сталкиваются работники сфер энергетики и телекоммуникаций (6%), сельского хозяйства и промышленного оборудования (7%). Чае других о домогательствах сообщали представители сектора товаров народного потребления (15%), гостинично-ресторанного бизнеса (12%) и продуктов питания (11%).
85% руководителей заявили, что никаких санкций к виновным в харассменте предпринято не было. Самые распространенные меры — это выговор (6%) и увольнение (4%). Лишь 1% случаев домогательств завершился возбуждением уголовного дела.
С другой стороны, 88% красноярских сотрудников ответили, что ничего не знают о домогательствах в отношении коллег. 6% опрошенных признались, что в курсе «сальных» высказываниях и неприличных шутках в адрес других сотрудников, а 5% сообщили, что знают о приставаниях на работе.
На фоне общероссийских показателей в Красноярском крае ситуация не самая плохая. В целом в РФ с домогательствами на работе в той или иной форме сталкивались 13% респондентов. Больше от харассмента страдают женщины — 18% сотрудниц. Среди мужчин от приставаний и слов с сексуальным подтекстом пострадали 7%.
Реже всего с харассментом сталкиваются работники сфер энергетики и телекоммуникаций (6%), сельского хозяйства и промышленного оборудования (7%). Чае других о домогательствах сообщали представители сектора товаров народного потребления (15%), гостинично-ресторанного бизнеса (12%) и продуктов питания (11%).
85% руководителей заявили, что никаких санкций к виновным в харассменте предпринято не было. Самые распространенные меры — это выговор (6%) и увольнение (4%). Лишь 1% случаев домогательств завершился возбуждением уголовного дела.
Последние новости
От мелких инвесторов до нефтяных титанов: как акции нефтянки доступны каждому
Для тех, кто считает, что аксессуар должен заявлять о себе — инвестпортфель в нефтяной отрасли может быть не менее эффектным.
Афиша и городские события Красноярска: как меняется культурная жизнь
Как устроена современная городская повседневность и почему события — это не просто досуг
Кто читает, а кто пишет: сибирские СМИ и их самая преданная аудитория
Портрет современного читателя и закулисье региональной журналистики
В ночь на 5 апреля учёные прогнозируют магнитную бурю
В ночь на 5 апреля учёные прогнозируют магнитную бурю. Вспышки на Солнце ожидаются и на будущей неделе.
На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Дербенте на выгодных условиях